Cidades
Vitória: edital do concurso para a Guarda Municipal é publicado

O tão aguardado edital para o concurso da Guarda Civil Municipal de Vitória (GCMV) foi publicado, nesta terça-feira (9), no Diário Oficial do Município. A seleção disponibilizará 100 vagas imediatas para agentes atuarem na segurança ostensiva e viária da cidade. Também haverá formação de cadastro de reserva.
As inscrições começam dia 15 de abril e vão até o dia 16 de maio, no site da Fundação Getúlio Vargas (FGV), banca responsável pela organização do processo seletivo. Os candidatos poderão se inscrever no site da FGV assim que o link for disponibilizado.
“A Guarda Civil Municipal desempenha um papel fundamental na manutenção da ordem, segurança e bem-estar da comunidade. São os guardas municipais que, diariamente, zelam pela proteção do patrimônio público, auxiliam no trânsito, garantem a segurança em eventos e atuam na prevenção e combate à criminalidade”, enfatiza o prefeito Lorenzo Pazolini.
A remuneração inicial pode chegar a R$ 6.174,69, sendo RS 3.967,40 (valor do subsídio para 40 horas); escala especial de R$ 1.547,28 (média de duas escalas 12h/mês); tíquete-alimentação de R$ 660, além de auxílio fardamento (anual) de R$ 1.800.
Das vagas disponibilizadas, 5% serão reservadas para candidatos com deficiência e 30% para negros e indígneas. Os candidatos deverão ter no máximo 30 anos e atender ao requisito altura, sendo, no mínimo, 1,60m para mulheres e l,65m para homens. O grau de escolaridade exigido é ensino médio completo.
A prova será dividida em dois módulos, um de conhecimentos gerais (Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico Matemático e Noções de Informática) e conhecimentos específicos (Noções de Direito Constitucional, Noções de Direito Penal, Legislação). A outra etapa da prova será de Teste de Aptidão Física (TAF).
“O concurso representa um investimento no fortalecimento da estrutura da Guarda Municipal, formando profissionais qualificados e comprometidos com o serviço público. São medidas estruturantes para a Segurança Pública Municipal que dão melhores condições e maior operacionalidade para a Guarda de Vitória”, destacou Amarilio Boni, secretário de Segurança Urbana de Vitória.
Investimentos
Os investimentos da atual gestão na área da segurança não são de hoje. A começar pela tecnologia adquirida. A cidade passou de 24 para 841 câmeras de videomonitoramento, tudo operacionalizado pela Central Integrada de Operações e Monitoramento (Ciom) da Guarda de Vitória.
“A violência urbana é um desafio de todas as grandes cidades do mundo. Aqui em Vitória, nós temos superado esse desafio com muito trabalho, organização e planejamento. E principalmente com a integração entre todas as secretarias. A realização deste concurso público reforça o compromisso da administração municipal com a segurança e a qualidade de vida dos cidadãos de Vitória”, completou Pazolini.
Para processar tantas imagens, foi necessário o investimento de R$ 1,7 milhões para compra de softwares e o videowall, um super painel com 24 telas. Isso potencializou a ação dos agentes na segurança viária, no acompanhamento de ações criminosas, abordagens a criminosos e inibição de crimes. Também foi adquirido drone para monitoramento de grandes eventos, operações e trânsito.
Uma novidade da Guarda Municipal de Vitória foi a Gerência de Inteligência. Um grupo que trabalha com informações e levantamentos para desmantelar quadrilhas, ajudar em apreensões e reunir subsídios para investigações de outras forças de segurança.
Foram reformadas as bases de Santa Lúcia e dos grupamentos Romu e GTO, em Goiabeiras, além da mega estruturação da Base Operacional em Jucutuquara. Lá, foram criados vestiários, refeitório e ainda há planejamento de academia para atividade física.
Foi criada ainda a Ronda Ostensiva Municipal, a Romu, grupamento especializado para atuação em áreas de risco. No quesito armas e equipamentos, foram adquiridos 10 fuzis, 350 armas não letais (taser), 10 bafômetros e 25 impressoras a laser.
Os agentes receberam um aumento de remuneração de 37% e passaram a contar com a progressão de cargos e carreira, possibilitando a perspectiva de crescimento salarial dentro da corporação.
Atuação
No último ano, também foi colocada em prática a atividade de ampliação da segurança nas escolas municipais, com a presença de agentes nas proximidades das escolas nos horários de entrada e saída de alunos de 109 escolas e cinco parques de ciência, além do dispositivo de Botão Escolar. A proposta tem uma ligação direta entre a escola e a Guarda e foi pioneira no Brasil.
Também na atual gestão, foi implantado o projeto SOS Comércio. Trata-se de um aplicativo para os comerciantes acionarem diretamente a Guarda de Vitória e compartilharem imagens com a Central de Monitoramento. Também são atendimentos os Botão Maria da Penha, ferramenta de proteção de mulheres vítimas de violência.
Fonte: Secom/PMV – Por: Glacieri Carraretto
Cidades
Serra lidera geração de empregos no Espírito Santo em junho de 2025

A cidade da Serra mais uma vez é protagonista na geração de empregos formais no Espírito Santo. De acordo com os dados de Junho de 2025 do Novo Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), divulgados pelo Ministério do Trabalho e Emprego, o município registrou saldo positivo de 586 vagas com carteira assinada em junho de 2025, ocupando o primeiro lugar entre todas as cidades capixabas no período.
Segundo o levantamento, no primeiro semestre de 2025, a Serra figura como segundo município do Estado com maior geração de postos formais, totalizando 2.773 novas vagas. O mesmo posicionamento se repete no recorte dos últimos 12 meses, em que o saldo acumulado é de 4.206 postos de trabalho. Este resultado reforça a economia da Serra e a efetividade das políticas públicas voltadas à empregabilidade.
Cidade que atrai grandes investimentos
Os setores que mais contribuíram para esse resultado foram Serviços, Comércio e Indústria, refletindo os investimentos contínuos em qualificação profissional, apoio ao empreendedorismo local e atração de novos empreendimentos no município.
A Secretária de Desenvolvimento Econômico e Empreendedorismo, Márcia Lamas, comenta: “Este resultado reforça o nosso compromisso com um ambiente de negócios dinâmico e atrativo. Com a gestão do prefeito Weverson Meireles, estamos construindo uma cidade que não apenas atrai grandes investimentos, mas também garante oportunidades de trabalho qualificado para nossa população”, pontua.
O Novo Caged é a principal fonte oficial de informações sobre o emprego formal no país e considera o saldo entre admissões e desligamentos com base nas declarações feitas pelas empresas via eSocial.
Fonte: Secom-PMS Texto: Eduardo Barreto
Cidades
Servidor público de Marataízes é destaque no evento “Transformar Juntos”, em Brasília

O servidor público municipal Pablo Alves da Silva, que atua na Sala do Empreendedor de Marataízes, foi escolhido pelo Sebrae Nacional para palestrar sobre excelência no atendimento ao empreendedor.
Com 10 anos de carreira no serviço público municipal, sendo 8 anos dedicados à Secretaria de Planejamento e Desenvolvimento Sustentável, Pablo tem contribuído diretamente para o fortalecimento dos pequenos negócios no município.

O reconhecimento do Sebrae é reflexo do trabalho inovador e de impacto realizado em Marataízes, destacando a Sala do Empreendedor como a mais completa do Espírito Santo.
Cidades
Saúde da Serra: mais de 180 medicamentos de graça; saiba quais são e como ter acesso

Você sabia que pode ter acesso a mais de 180 tipos de medicamentos gratuitamente, através da rede de saúde do município? São remédios para diversos tipos de tratamentos, como hipertensão, psiquiátricos e até diabetes, que podem ser retirados gratuitamente nas Unidades Básicas de Saúde (UBS). Entre eles, Clonazepam, Insulina, Losartana e Amitriptilina.
Na Serra, todas as 40 UBS do município possuem uma farmácia e, ao todo, o número de medicamentos ofertados pelo município para retirada dos pacientes é 188 (http://www.serra.es.gov.br/admin/download/1753706186044-remes-atualizada-2025-elenco-de-dispensao-ao-paciente-1.pdf). A Farmácia Municipal funciona como um centro de dispensação de medicamentos pertencente ao Sistema Único de Saúde (SUS), que tem como objetivo contribuir com a recuperação e preservação da saúde dos moradores da cidade.
Para retirar seu medicamento nas Unidades, o paciente deve estar com seu CPF, o Cartão do SUS e a receita feita por seu médico ou profissional da enfermagem do SUS, comparecer preferencialmente em sua unidade de saúde de referência e estar cadastrado no local.
Além das Unidades, a Serra também possui uma Farmácia Central, que funciona 24 horas, inclusive aos feriados, no mesmo espaço do Hospital Materno Infantil da Serra (HMIS), em Colina de Laranjeiras. Essa é uma opção, principalmente, aos finais de semana e fora do horário comercial, para quem foi atendido em Unidades de Pronto Atendimento (UPAs), no Pronto Atendimento Pediátrico, no HMIS ou em outros hospitais públicos.
Por lá, o morador deverá apresentar a receita emitida por profissional do Sistema Único de Saúde (SUS), o Cartão SUS e seu CPF, para retirar seu medicamento.
Vale ressaltar que as receitas digitais precisam ser válidas e estarem dentro do prazo de vencimento. Em casos agudos (gripes, sinusites, dor de garganta), a receita tem validade de 10 dias; já em tratamentos de uso contínuo (hipertensão, diabetes), esse prazo é de 30 dias.
Segundo a secretária de Saúde da Serra, Fernanda Coimbra, garantir o acesso gratuito a medicamentos essenciais é uma das formas mais concretas de cuidar da população.
“Esse serviço, mantido com recursos da Prefeitura da Serra, impacta diretamente a qualidade de vida das pessoas, principalmente daquelas que mais precisam. Quando o paciente encontra o remédio disponível na rede pública, ele dá continuidade ao tratamento, evita complicações e vive melhor. É para isso que trabalhamos todos os dias”, afirmou.
Mais de 2 milhões de medicamentos entregues
De janeiro à primeira quinzena de julho deste ano, já foram dispensados 2.008.900 medicamentos e 803.078 pacientes atendidos em toda a rede de saúde do município.
Atualmente, a Serra mantém o Índice de Abastecimento de Medicamentos em 95,7%, percentual superior ao recomendado pela Organização Mundial da Saúde, que é de 80%. No total, contando com os medicamentos utilizados em pacientes nas Unidades de Pronto Atendimento (UPAS) e no Materno Infantil, há 280 medicamentos disponíveis com recursos da própria Prefeitura da Serra.
Em 2024, foram atendidos 1.355.632 pacientes nas farmácias da Serra, número superior ao igual período de 2023, quando foram sido atendidos 1.139.511 pacientes.
Transparência
É disponibilizado o Painel de Medicamentos (Lei Federal 14.654 de 2023) no site da Prefeitura da Serra (https://agendamentosaude.serra.es.gov.br/estoque-medicacao), que apresenta de forma detalhada o estoque de medicamentos em cada uma das 40 unidades de saúde do município. É possível realizar buscas pelo nome do equipamento de saúde e pelo nome da medicação.
A Secretaria de Saúde da Serra também disponibiliza no site da Prefeitura da Serra informações sobre a Relação Municipal de Medicamentos Essenciais (Remume), a Relação Estadual de Medicamentos Essenciais (REMEME) e os medicamentos ofertados pelo Ministério da Saúde por meio do Programa “Aqui tem Farmácia Popular”, disponível nas farmácias e drogarias conveniadas.
Farmácia Central do Município da Serra
Endereço: anexo ao Hospital Municipal Materno Infantil (HMM), na rua Adaucto Morais da Silva, em Colina de Laranjeiras. Próximo ao Terminal de Laranjeiras.
Horário de Atendimento: todos os dias, de segunda-feira a domingo, 24 horas, incluindo os feriados.
Contato: 3338-9100
Por: Secom-PMS – Texto: Amanda Drumond – Foto: Amanda Amaral/Secom-PMS
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